为使新员工深刻了解公司文化，快速融入工作环境，增强归属感与责任感。集团行政人事部于2021年10月15日在合肥中心会议室组织7-10月新入职员工开展“第四期新员工培训活动”，通过培训让新员工了解爱德森堡集团的发展史、荣誉史及发展。

　　高度重视，精心组织。首先是观看集团VCR视频，由集团综合办主任顾靖带领大家了解爱德森堡集团的发展史、荣誉史以及发展规划等并完成自我介绍。

　　一、 学习公司管理制度：《考勤及请休假制度》、《文明公约及涉密规定》、《工作日志管理规定》、《商务礼仪》、《食宿管理办法及公务用车规定》及《钉钉系统培训》，分别由货运网总经理李思华、丁欢欢、陈红、汪明秀、以及财务部的张圆圆讲解。

　　讲解过程中，大家都积极配合讲师进行现场互动，讲师也耐心的为大家答疑解惑，共同学习一起进步。

　　为期一天的新员工入职特训营活动圆满结束。公司为广大员工提供了施展才华的广阔舞台，希望每个人在今后的工作中更加努力，创造出一番好的成绩!

　　以下是此次培训人员的试卷分数与讲师评分表图片：